李江涛《高效赋能团队与提质增效实践》
课程目的在面临外部竞争压力的背景下，提升团队能力，提升干部综合素能，打造优秀团队，培养后备干部，提质增效稳步推进公司发展。课程对象：企业负责人、中高层领导者、后备干部等；课程时间：0.5-1天课程内容一、组织发展的基本框架和模式二、高效团队的价值提升途径三、高效组织的赋能方法和要点四、&nb
李江涛
李江涛《金融科技监管态势解读》
课程背景金融科技在国家政策的大力推动之下发展的比较快，随着金融科技的发展，金融平台、互联网平台的发展，国家在金融科技发展的政策监管方面也出台了相关政策，主要原因是金融科技发展过程出现了一些问题，同时原有的金融监管政策也存在一些不足，结合着新出现的问题和可能出台的一些政策，以及国家有关方面对金融科技发展的总体定位，我们进行解读，金融科技发展的一些基本问题和未来的发展方向，有利于金融科技企业的发展。课
李江涛《技术创新之下企业发展战略和商业逻辑构建》
课程目的通过对时代的解读，指出技术创新的理念和方法引导企业技术创新。通过对企业发展战略的系统性梳理，引导企业理解战略思维、战略方法和战略创新对企业发展的重要性和实践意义，从而评价战略，促进企业发展。通过构建商业逻辑，打通产品服务和市场之间的关系。在过程中融合了时代机会，将碳达峰、碳中和融合在战略过程中，同时对数字化转型过程中企业应该怎么应对，给出数字化转型的内容以及具体的建议和方法。最终通过课程学
李江涛《集团平台战略与实操》
课程背景企业发展从单一产品发展走向集团化发展，单一产品专业化发展走向平台发展。因此集团企业如何开展平台化运营，制定平台战略，促进集团企业的平台构建，将具有重要的价值和意义。课程内容一、集团企业发展的阶段性分析 1、集团企业发展的专业化阶段； 2、集团企业综合性发展结合平台发展阶段。二、平台战略的要素构成及平台战略的制作的路径和步骤三、集团企业在平台战
李江涛《集团公司创新形成新型的集团管理模式，解决集团发展问题研究》
具有国企和外资背景的集团公司，创新管理模式实现集团发展研究【摘要】本文针对国有企业在发展过程中由于对外合资，形成了国有企业和合资企业并存的局面，由此形成了传统与监管并存的集团公司的模式，呈现集团公司对国有企业具有直管功能，对外资企业监管两种特征。国有企业存在机制创新不足，人才引进困境，合作企业存在缺乏有效监管和难以深度融合的问题。我们通过分析总结一个典型的集团公司在处理集团的构建、集团
李江涛《国学领导力》
课程目的系统介绍中国传统文化孔子、老子、韩非子、资治通鉴等国学中的领导管理智慧，并通过分析讲解著名历史人物，如李世民、孝庄、曾国藩等运用国学智慧领导部下，驭人、用人的思维方式和方法，来提高现代企业管理者领导水平。课程对象企业董事长、高管、总经理和企业负责人。课程简介很多管理者在管理的过程中对于如何处理员工关系，如何谋划，如何洞察人性都缺少学习和领悟，而我国传统文化中这方面的智慧和知识博大精深，这就
李江涛《股权设计与股权激励》
【课程特色】主要特点：讲解股权设计与激励的要点精髓案例指导：分析股权设计与激励的经典案例案例训练：掌握股权设计与激励的操作方法指导操作：指导股权设计与激励方案和点评【培训对象】企业董事长、企业合伙人、核心骨干
李江涛《顶层设计与战略解码》
课程背景随着社会的发展，企业的发展模式发生了深刻的变化。企业从关注眼前的发展到关注长远发展，从关注一个点到关注全局发展，从单一产品到多元化产品发展，从单一产品到多产业发展，因此企业出现了发展的多样性和发展模式的多样性现象。在这种情况下，如何从顶层设计的角度看问题，制定标准，推动企业发展。如何从战略的角度，将企业发展思路和发展过程最佳的实现，从而保证企业能够健康顺利的发展就显得特别重要。因此，系统的
李江涛《当前宏观经济形势和金融形势研判》
——三中全会要点解读主讲：李江涛 老师课程背景举国上下，推进经济发展，关注经济形势和金融形势的大背景之下，三中全会顺利召开，三中全会推出了300多项措施，明确了众多领域改革的方向、发展重点以及需要解决的深层次问题。因此，如何理解当前经济形势和金融形势，分析金融形势背后的机会、政策、做法，分析金融形势背后的国家改革重点、要解决的难点和问题，促进中国金融发展是大家关心的问题。结合三中全会提出的一系列重
李江涛《当前经济形势分析与两会政策解读》
课程目的当前全世界正处在一个飞速变化的时代，“变”成为发展的主题。了解当前宏观经济形势，准确把握十九届五中全会精神，了解2021年两会政策要点，对外来趋势有精准把握，对未来开展好工作具有重大意义。课程对象政府领导层面人员、企业董事长、高管、总经理等课程大纲介绍一、当前宏观经济形势分析及趋势发展二、十九届五中全会要点分析及带来的变化三、十四五规划要点及核心内容分析四、2021年两会主要内容及出台的政
