谢迪《拆掉部门墙:从对立到共赢的跨部门协作实战课》 主讲:谢迪老师【课程背景】 核心业务部门习惯对支持部门颐指气使:“我们在前线赚钱,你们后台配合好就行”,支持部门消极应对:“有本事你们自己做...” 多个部门合作完成年度大促项目,有的部门独揽 “业绩增长” 功劳而有的部门就只是“也辛苦了”,导致后续协作无人愿 “做嫁衣” 跨部门周会中,各部门轮流汇报进展,遇到问题时说 “我部门没问题,需要 XX 部门配合”,但无人牵头定义责任边界和解决时限,会议 职场效能 2025年10月19日 0 点赞 311 浏览
谢迪《你的职场剧本怎么写—新员工职业生涯规划》 主讲:谢迪老师【课程背景】新员工说: 都说我有学生气,如何从“被动学习者”到“主动解决问题者”? 公司、岗位适合我吗?接下来我会如何发展? 我要多久能升职?加薪?如何能在职场里快速成长? 现在的工作是我想要的吗?我究竟想要什么? 如何创造价值,被团队认可? 我就想上班来下班走,别占用我休息时间企业说: 新员工如何能快速的符合岗位要求,产生价值? 如何能让新员工更好的自我主导,自我突破? 年轻人一 职场效能 2025年10月16日 0 点赞 309 浏览