银行培训
徐军《网点厅堂营销活动的策划与场景化沙盘演练》
培训对象：网点负责人、零售负责人、理财经理授课方法：录像观摩、游戏、互动授课、分组讨论、案例分析、课堂练习、情景演练课程时间：1天课程大纲：一、厅堂如何策划一场有效的活动1.银行为什么要开展网点营销活动策划？2.网点营销活动的重要性与目的？3.银行网点如何组织开展网点营销活动策划4.网点营销活动策划的目的是什么5.网点营销活动策划三要素6.网点营销活动策划8步法7
池东《银行客户经理必备的财务分析》
--如何识别优质客户和提前预防贷款损失主讲：池东【课程背景】银行由于涉及业务和产品复杂，交易量巨大，高度依赖信息系统，同时跨地区、跨省市拓展客户，造成企业的一些贷款风险，同时也给客户经理带来巨大的精神压力，如何防范于未然，未雨绸缪，需要先从财务方面掌握和分析，作为客户经理，如何识别企业的资产质量及成长性，如何发现企业资金链问题，是否从以下方面考虑和思考：企业财务报表的真实性如何防范客户
坚鹏《如何制定银行数字化转型年度培训规划》
——以推动银行数字化转型战略落地为核心，实现知行果合一课程背景：很多银行都在开展银行数字化转型培训工作，目前存在以下问题急需解决：缺少针对性的银行数字化转型年度培训规划不清楚如何分析银行数字化转型年度培训需求？不清楚如何制定银行数字化转型年度培训规划工作？课程特色：针对性强、实用性强、创新性强学员收获:学习科学制定银行数字化转
李杨《数智时代银行运营主管“三力”能力提升》
课程背景：银行运营主管在很多人眼里是光鲜亮丽的角色，是金融行业的翘楚之一。不过用运营主管自己的话来形容，他们却是三明治中的夹心层——憋屈又迷茫。作为商业银行服务营销的传统阵地和业务一线，银行在金融脱媒，互联网金融兴起的大背景下将面临越来越多的困难和挑战。也对新时期银行运营主管提出了新的角色要求和能力要求。哈佛大学曾通过多年的研究总结，发表了一套逻辑图。其中一张图里明确地指出：情绪与幸福有着很大的关
