李晓林-公司治理与董事会运作
【课程收益】作为学员，参加这个培训后将：1.统一思想和认识，尤其是公司治理中角色、分工与职责2.了解和清晰董事长、总经理职权、责任、义务3.正确认识公司治理和董事会的作用和价值4.董事、CEO、经理层人员能够全面了解公司治理和董事会的工具与方法作为企业
李晓林
李晓林《电池行业全产业链的知识、国内外视野拓展技术创新、市场挑战应对》
主讲人：李晓林教授课程背景：随着全球对能源需求的不断增长，新能源技术的应用和发展正日益成为各国竞相发展的焦点。其中，锂电池技术以其高能量密度、长寿命、环保等优点，成为新能源领域中最具发展潜力的技术之一。在我国，锂电池行业经过多年的发展，已经形成了从材料研发、生产到应用的完整产业链，成为全球锂电池产业的重要一环。锂电产业链在经历两轮周期后，正站在新的成长起点，预计2025年将迎来新的增长动力。课程大
李晓林《新兴市场行业市场分析与科技创新》
【课程背景】今世界科技发展突飞猛进，国际科技竞争日趋激烈，各国都把创新作为科技发展的重要战略。科技创新引领产业变革，使得全球经济进入深度调整，日益凸显了科技创新的重要性，科技创新成为引领经济社会发展的动力。我国科技发展的理念不断深化，为加快实施国家创新驱动发展战略做出部署，明确2020年进入创新型国家行列，到2030年跻身创新型国家前列，到2050年建成世界科技创新强国的三步走战略目标。强化重点领
李晓林《非人力资源经理的人力资源管理》
课程背景21世纪，是人力资源开发的世纪。海尔张瑞敏曾说过：“中国企业与狼共舞之关键是大力培养优秀本土人才”。而作为企业人才开发的核心部门HR无疑承担了很大的责任。是不是非人力资源部门经理们就只管好产品、设备、物料等而对最关键因素的“人”没有相关的开发职责呢？非也。本课程将充分告之非HR经理们如何管人用人？如何培育人？如何激励人？在工作中承担哪些HR管理职能？如何运用HR管理技巧？以成为卓越的职业经
李晓林《管理变革与组织发展》
【课程背景】随着新国企进入新三年深化时期，国企如何在变革、改革中，如何围绕管理理念、工作方式、组织结构、组织文化等进行改进、革新的路径和手段，管理与组织发展提升，加强党的领导和建设，提高国有企业强党建促经营同频共振。【课程目标】1.如何适应外在环境的变化进行决策2.如何建设与运作高效组织3.如何系统性地解决组织与员工问题4.如何进行组织变革5.&nb
李晓林《国有企业“十五五”发展规划的方向与重点解读》
【课程背景】“十四五”即将收官，“十五五”是实现2035远期目标承上启下的五年，国有企业“十五五”规划作为国家战略规划体系的重要组成，向上需要承接国家各层面、各领域战略规划及战略目标分解和任务实施，向下需要牵引企业内部各层级、各业务领域顶层设计与经营发展，其“十五五”规划的编制不仅是企业自身持续高质量发展的战略要求，更是响应国家战略、促进经济社会全面进步的重要举措。当今世界格局风云诡谲，全球产业链
李晓林《碳达峰碳中和、绿色金融与产业发展趋势》
课程背景：我国力争2030年前实现碳达峰，2060年前实现碳中和，是党中央经过深思熟虑作出的重大战略决策，事关中华民族永续发展和构建人类命运共同体。双碳目标提出后，风能和光伏清洁能源加速发展，不同能源系统间的连接将更加紧密。在此背景下,我国清洁能源投资亦大幅增长,但同时也存在融资困难、研发能力不足、投资缺乏整体规划等问题,为此,应制定科学的产业发展规划,健全相关的法规和政策,拓宽融资渠道,加快推动
李晓林《数据化思维》
【课程背景】大数据引发了思维方式的变革,并将在政治领域产生深远影响。大数据思维为政府治理理念和模式的创新带来机遇,有利于提升政府决策科学化水平,有利于提高政府的社会整合能力、协同管理水平和应急协调能力,有利于推动政府的公共服务更加人性化、精细化。领导干部作为＂关键少数＂,必须积极主动融入大数据时代,以树立大数据思维为起点和着力点,实现决策思维、管理思维和服务思维的三大转变,以适应大数据驱动的治理变
李晓林《京津冀协同发展规划与天津市发展规划》
主讲老师：李晓林课程背景：推动京津冀协同发展是一个重大国家战略。战略的核心是有序疏解北京非首都功能，调整经济结构和空间结构，走出一条内涵集约发展的新路子，探索出一种人口经济密集地区优化开发的模式，促进区域协调发展，形成新增长极。这意味着，经过一年多的准备，京津冀协同发展的顶层设计基本完成，推动实施这一战略的总体方针已经明确。指导思想：推动京津冀协同发展的指导思想是，以有序疏解北京非首都功能、解决北
