冲突处理
李修节《高效沟通与冲突处理》
李修节老师《高效沟通与冲突处理》培训课程,1天6小时实战课程,涵盖沟通内涵与漏斗模型、管理沟通基本法、深度倾听3R原则、结构化表达逻辑、冲突识别研判、五种冲突处理策略等核心内容,帮助管理者掌握PAC语言、BIA/BID反馈法则,实现职场高效沟通与冲突化解。
李修节《跨部门沟通与有效协作》
李修节老师《跨部门沟通与有效协作》培训课程,1天6小时实战课程,从职场沟通原理、跨部门沟通关键、联络协同、深度倾听、冲突处理到情绪表达,系统掌握跨部门协作方法论,帮助管理者打破部门墙,建立高效协同机制,提升组织整体效能。

