跨部门沟通

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魏方翌《中层管理者跨部门沟通》

打造跨部门影响力的涟漪法则主讲：魏方翌【课程背景】本课程旨在提升领导者的跨部门影响力，通过掌握沟通的本质和技巧，让他们具有更大的大局观、成为更高效的沟通者、打破部门墙，帮助企业提升协作效率。当今环境多变、员工的背景和目标更多元、分工更细化，跨部门沟通已成为企业成功的关键因素之一。较强的跨部门沟通能力的可以提高企业的整体绩效和竞争力，助力企业的创新能力和应变能力，为企业的可持续发展奠定坚

领导力课程 2025年05月17日 0 点赞 697 浏览

冯颂阳《跨部门合作与冲突处理》

培训师：冯颂阳从事培训工作22年/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：不超过60人效果最佳，6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组讨论/视频学习/测评及解析流程:&nb

管理运营 2025年04月25日 0 点赞 678 浏览

刘成《跨部门高情商沟通与协作》

主讲人：刘成【课程背景】《跨部门沟通与协作》课程是通过大量的管理实践发现，公司会将年度战略计划和目标，根据部门职责和功能不同，分解到每个部门，再由部门间共同协作来完成组织目标。在实现组织目标的过程中，部门间的沟通与协作是否顺畅，直接影响组织目标的达成。由此可见，部门间的沟通与协作是非常重要！但在实际的组织工作中，却发现部门间的沟通和协调存在诸多问题：l部门本位主义，为了达到本部门的目标

领导力课程 2025年04月07日 0 点赞 702 浏览

丁品洋

丁品洋老师简介职业：专业培训师，实战型知行合一训练教练获得荣誉：2007年中国十大员工职业化培训师2009年中国培训育才新锐奖2012年北影明星讲师2013年度暨南大学管理学院最受欢迎EDP特聘讲师现任：中山大学管理学院EDP特邀讲师，中山大学在职MBA高级研修班人力资源方向特邀讲师，暨南大学管理学院EDP特聘讲师，湖南大学经贸学院特邀讲师，北京影响力教育训练集团专家顾问团讲师，北京时

领导艺术 2025年01月10日 0 点赞 903 浏览

钟锐《跨部门沟通与协作》

跨部门沟通与协作---打破部门墙，让协同无障碍【课程信息】课程时间: 2天培训对象：各级管理干部培训形式：A.通过研讨紧贴实际的工作案例，在交流与碰撞中，获得启发与沟通智慧B.贯穿全程的教学视频，既活跃了气氛，更引发思考，帮你洞悉沟通本质C.精彩讲授，既有理论高度，又能深入浅出，便于理解与实际运用D.精心设计的演练环节，确保学员将知识转化

领导力课程 2024年09月05日 0 点赞 1006 浏览

王海涛《跨部门沟通协作与冲突管理》

王海涛老师《跨部门沟通协作与冲突管理》培训课程，1-2天实战课程，涵盖跨部门协作障碍分析、五大心法、三大修炼、4D卓越团队系统等核心内容，帮助学员掌握信任建立、冲突掌控、责任承担、教练式沟通等方法，实现跨部门高效协同。

领导力课程 2026年04月08日 0 点赞 18 浏览

嘉山《高效会议管理与关键对话艺术》

嘉山老师《高效会议管理与关键对话艺术》，系统解决会议时间浪费、决策延迟、关键对话冲突等管理痛点。掌握会议前中后全流程管理、裸心会/头脑风暴/鱼缸会议三类典型会议实战技巧，以及高风险关键对话的安全氛围营造、情绪管理、共识达成方法，减少无效会议时间，增强团队心理安全，全面提升组织执行力与对话质量。

领导力课程 2026年03月13日 0 点赞 129 浏览

廉发强《沙漠掘金——跨部门沟通与协作》

沙盘介绍：《沙漠掘金》沙盘课程是国际最经典的“情景模拟”大型体验式培训课程之一。是目前市场上各类沙盘课程的鼻祖。参训学员模拟组成探险队，得到一匹骆驼以及启动资金，用于采购水、食物、指南针、帐篷等物资。然后从大本营出发，深入大漠险地，到达目的地挖掘黄金。途中需要穿越各种地形，同时面临复杂天气的考验。有的驼队能够胜利归来，有的可能覆灭沙漠，一切都在于团队的高效运营……整个情景模拟100%贴合实际的工作

管理运营 2026年01月08日 0 点赞 266 浏览

周一凡《模拟联合国——跨部门沟通与协作沙盘》

课程背景：企业的快速发展，伴随着的是权责日趋明确、部门分工日渐细化，同时，部门之间的交流越发显得重要和举足轻重，企业是一个整体，内部是一个协同机制，然而，由于部门的专业和价值体现，意见分歧、信息不对称等诸多因素，跨部门之间越来越难以协调，企业整体运作效率令各层级领导左右为难，几乎同时都面临这样的困境：如何有效处理企业内部部门沟通的冲突障碍？如何培养良性的部门内部沟通协作文化？如何在实际的沟通中运用

领导力课程 2025年12月04日 0 点赞 327 浏览

王琦《跨部门沟通协作》

——发展沟通能力，促进伙伴协作——主讲：王琦老师【课程背景】为什么此培训很重要?——沟通的本质是建立良性有增益的协作关系！沟通在组织中无处不在，有时候是一段正式的对话，有时则是一个互动的瞬间。这些都在传递着信息，会被他人接收到并加以理解。从互动对象上来说，在组织内的沟通主要涉及向上、横向和向下沟通。除了满足沟通者的需求外，更重要的是通过每次的沟通，为双方或多方的协作关系铺砖搭桥，从而衍

管理运营 2025年11月23日 0 点赞 340 浏览