授课老师: 江浔楷
常驻地: 北京
擅长领域: 银行 金融资本

⚔️ 智战龙门——用人工智能打造超级个体:银行对公客户经理综合能力提升

江浔楷老师22年银行/金融科技实战经验,横跨工商银行总行、平安金融壹账通、京东金融、北京银行、恒丰银行,兼具传统银行稳健基因与互联网大厂敏捷思维。在金融科技浪潮与利率市场化的双重驱动下,银行业正经历百年未有之变局,对公业务竞争已从"关系驱动"和"产品驱动"加速迈向"科技赋能"与"智慧驱动"的新纪元。本课程专为银行对公客户经理设计,以"AI赋能人脑,科技升华智慧"为核心理念,系统性讲解AI技术在对公客户营销、价值挖掘、方案设计、风险控制及客户关系管理全流程中的应用。课程涵盖AI认知(核心概念/全球格局/银行应用四层级)、AI实战(15个实景演练场景:潜在客户挖掘/商机监控/舆情分析/财报诊断/行业研究/方案设计/利率定价/担保优化/拜访准备/沟通话术/立项报告/需求洞察/客户关怀/客户分层/会议纪要/尽调处理/工作计划/风险预警/抵押物监控)、客户经理段位跃升(初级/中级/高级三阶段能力模型)及未来展望(工作模式重塑/价值定位重估/能力评估体系重构)。提供《银行对公客户经理能力提升模型》《核心业务提示词参考集》《AI场景赋能操作手册》等实战工具,帮助学员实现从"传统信贷员"到"AI时代金融解决方案专家"的跨越式成长。

江浔楷

课程背景

在金融科技浪潮与利率市场化的双重驱动下,银行业正经历百年未有之变局。对公业务作为银行利润的压舱石,其竞争格局已从传统的"关系驱动"和"产品驱动",加速迈向"科技赋能"与"智慧驱动"的新纪元。人工智能不再是遥远的概念,而是决定客户经理能否在激烈竞争中精准挖掘客户、高效服务客户、牢固绑定客户的核心战斗力。本课程应运而生,旨在为银行对公条线注入AI新动能,锻造面向未来的"金融尖兵"。

本课程是一门专为银行对公客户经理设计的、集前沿认知、实战技能与未来视野于一体的高端赋能课程。课程以"AI赋能人脑,科技升华智慧"为核心理念,系统性讲解AI技术在对公客户营销、价值挖掘、方案设计、风险控制及客户关系管理全流程中的应用。通过理论剖析、案例沉浸、工具演练、情景模拟等多种方式,帮助学员构建AI思维,掌握AI工具,最终实现从"传统信贷员"到"AI时代金融解决方案专家"的跨越式成长。

课程收益

● 提升绩效:赋能客户经理,实现更精准的客户挖掘、更高效率的转化和更深度的价值挖掘,直接提升存贷款、中收等业务指标

● 强化风控:将AI风控能力前置到客户经理端,构建更强大的贷前识别和贷后预警第一道防线,优化全行资产质量

● 打造标杆:培养一批精通科技与金融的复合型人才,形成在同业中的差异化竞争优势,树立数字化银行的品牌形象

● 文化转型:推动对公业务条线从传统作业模式向数字化、智能化作业模式转型,营造拥抱创新的组织文化

● 掌握一套方法:获得从客户挖掘到关系维护的全流程AI赋能实战方法论。

● 解锁多项技能:熟练运用多种AI工具进行数据分析、报告撰写和方案设计,极大提升工作效率

● 洞察行业趋势:清晰把握金融科技发展趋势,明确自身职业发展方向,减少焦虑,增强信心

● 获得实用工具:获赠精心整理的工具和资料,随堂可用,课后能练

课程时间

2天,6小时/天(可根据银行具体需求,精炼为1天精华版或扩展为3天深度工作坊)

课程对象

核心受众:对公条线客户经理、高级客户经理、团队负责人;扩展受众:支行行长、对公业务分管行长、产品经理、风险经理及相关后备人才

课程方式

讲师面授、案例研讨、实战演练、工具工作坊、互动问答

课程大纲

第一篇:认知篇------重塑思维拥抱变革

第一讲:回望------客户经理的由来

导语:数风流人物,还看今朝

1. 银行对公客户经理的由来

1. 全球

1)N年前:信贷员或者关系银行家:负责银行与客户业务往来

2)20世纪30年代:关系经理:负责重点客户需求,客户经理的雏形

3)20世纪70年代:关系经理在欧美银行广泛推广,关注维护和发展客户关系

4)20世纪80年代:"客户经理制度"形成(美洲银行全面实行客户经理制)

2. 中国

1)初步试点与探索(1990年代中期-2000年代初)

2)全面学习与发展(2001年入世后)

3)深化与转型(近年)

二、客户经理制要解决的核心问题

1. 从"以业务为中心"到"以客户为中心"

2. 主动营销与竞争需要

------银行由原来"等米下锅"变为"找米下锅"

3. 深度挖掘客户价值

4. 风险控制的前哨

------客户经理作为银行与客户之间的桥梁,也是风险识别的第一道防线

三、对公客户经理能力五维模型

1. 用"大脑(行业与财务分析)看透客户

定位:专业内核(判断企业"好不好""能不能""值不值")

2. 用"心脏"(客户关系)连接客户

定位:生存之本(战略伙伴关系)

3. 用"双手"(综合方案)服务客户

定位:价值创造器("金融医生"和"资源整合者")

4. 用"免疫系统"(风险合规)保护银行和自己

定位:安全底线(风险的守望者)

5. 用"双腿"(内部协调)让一切想法落地

定位:行动保障(快速、准确、顺畅地落地)

工具:《银行对公客户经理能力提升模型》

第二讲:相遇------人工智能在银行的应用

导语:工欲善其事,必先利其器

一、人工智能的分类

1. 人工智能的生态

工具:人工智能供应商图谱

2. 人工智能的能力

3. 能力链接:客户经理与人工智能能力交叉点

1)智能分析能力×行业研判

2)自然语言处理×沟通文案

3)智能预测与预警×风险管理

4. 人工智能的工作原理

1)人工智能工作的主要模块

------大模型、算力、算法、知识库、提示词

2)人工智能工作原理图谱

3)人工智能的"黑化"与"神化"

5. 对公客户经理应该知道的核心概念

------大模型、算力、算法、提示词、知识库、向量、工作流、智能体、调优、幻觉

三、人工智能在银行应用的四个层级

第一层级:通识型应用

1)适合的用户群体:全员

2)适合的业务类型:通识类问答、通识类文案编写、通识类方案

应用举例:会议纪要、营销活动方案

第二层级:本地化部署

1)适合的用户群体:专业类/特定类岗位

2)适合的业务类型:有涉密要求的业务

应用举例:经营情况分析、代码编写

第三层级:自研发智能体

1)适合的用户群体:专业类岗位

2)适合的业务类型:业务流程较复杂、有涉密要求的业务

应用举例:信审报告

第四层级:对接业务系统

1)适合的用户群体:特定业务岗位

2)适合的业务类型:业务流程复杂、多系统协作类业务

应用举例:信贷审批

工具:《核心业务提示词参考集》

第二篇:实操篇------全副武装决胜战场

第三讲:相拥------人工智能在客户经理前台业务中的应用实战

导语:今日长缨在手,何时缚住苍龙?

一、银行对公客户经理业务旅程全景

1. 对公客户经理的一天:构建银行对公客户经理全链条服务旅程

1)晨会与计划

2)客户拜访与调研

3)案头工作与报告

2. 关键节点提取:影响客户经理业绩的关键节点

1)商机获取节点:如何第一时间发现潜在客户和存量客户的新需求

2)方案设计节点:如何快速响应客户需求,出具专业、有竞争力的综合方案

3)风险判断节点:如何在贷前和贷后及时、准确地识别风险信号

3. AI能力结合:提取AI可以赋能的节点

1)智能分析能力×行业研判

2)自然语言处理×沟通文案

3)智能预测与预警×风险管理

【实景演练】

1. 演练讲解场景:

实战场景1:如何利用AI工具,设置多维标签,一键生成一个高度精准的潜在客户名单?

实战场景2:如何利用AI监控相关信息,自动推送与我行优势行业和产品匹配的商机?

实战场景3:如何利用AI分析目标客户的公开舆情,在第一次拜访前就做到"知己知彼"?

实战场景4:如何将客户的三大报表导入AI工具,30秒内生成一份远超传统比率分析的深度诊断报告?

实战场景5:如何利用AI快速阅读和理解客户的行业研究报告,并提炼出影响其信用风险和融资需求的关键要点?

2. 分小组实操

互动导入:分小组完成10个场景演练

1)用AI提炼行业报告,识别信用风险和融资需求要点

2)AI生成基于行业、规模、用途的综合金融服务方案

3)AI分析历史数据和市场报价,生成精准利率建议

4)AI模拟担保方式,优化风险成本和资本占用

5)AI生成行业客户拜访前的Q&A预演清单

6)AI生成专业、个性化的拜访邮件或沟通话术

7)AI辅助撰写立项报告的行业和市场分析

8)AI分析交易流水,识别客户未满足金融需求

9)AI设置客户关键时间点关怀提醒

10)AI自动分层客户,制定差异化维护策略

11)AI自动整理会议纪要、转录录音、提炼重点

12)AI快速处理尽调材料,提取比对关键信息

13)AI辅助制定工作计划、时间管理和邮件排序

14)AI设置7x24小时客户风险动态预警规则

15)AI分析抵押物价值波动和状态变化

工具:AI场景赋能操作手册

第三篇:未来篇------穿越周期引领未来

第四讲:共赴------美好未来

导语:登高必自

一、如果对公客户经理也有段位

1. 初级阶段:客户经理(执行与积累)

1)职位/职务:对公客户经理、初级客户经理

2)核心任务:执行命令、学习流程、积累客户

能力要求:执行力、学习力、关系破冰

发展目标:成为一名称职的、可靠的"业务操作员"

2. 中级阶段:高级/专家客户经理(独立与精通)

1)职位/职务:高级客户经理、资深客户经理、团队长、产品专家

2)核心任务:独立开拓市场、经营核心客户、设计综合方案

能力要求:专业权威、资源整合、方案设计

发展目标:成为团队或条线业务骨干和利润中心,拥有自己"核心客户群"和"行业标签"

3. 高级阶段:团队负责人/管理层(管理与决策)

1)职位/职务:支行行长、对公业务部总经理、分行部门总经理

2)核心任务:制定策略、管理团队、分配资源、把控风险

能力要求:战略眼光、管理与激励、风险与收益的平衡、公共关系

发展目标:从"业务高手"转型为"经营管理者"

二、何处是归宿

路径一:成为银行家(战略家)

路径二:跨界发展(资本玩家)

路径三:终身专家(行业权威)

三、路在脚下

1. 观势

1)工作模式将被重塑:AI从"辅助参谋"升级为"全能副驾"

2)价值定位将被重估:从"产品超市"到"AI医生"

3)能力评估体系被重构:"数字智商"成为核心竞争力

2. 察己

1)从"工具使用者"升级为"AI流程设计师"

2)极度深耕行业,成为"AI无法替代的领域专家"

3)主动拥抱变化,成为组织内的"AI布道者"和"创新节点"

3. 赢未来

1)公式解读:人工x智能=∞(人工是被乘数,智能是乘数)

2)敞开怀抱拥抱未来:不排斥、不恐惧、不焦虑

3)大胆尝试勇于试错:所有本领都是一步一步练就出来的

课程内容回顾、体验和感受

授课老师

江浔楷 金融数字化落地专家——22年银行/金融科技公司实战经验

常驻地:北京
邀请老师授课:13911448898 谷老师

主讲课程:金融科技/金融数字化/人工智能等前沿技术全面赋能银行前中后各环节/总分支各层次业务/策划和组织基于社交媒体的互联网营销/银行零售客户全生命周期经营/银行大型线上线下对外发布、论坛、大赛等活动的策划和现场组织/单位新员工快速融入及个人发展路径规划和设计

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