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丁守海 中国劳动学会常务理事，中国人民大学应用经济学院教授、博士生导师

主讲课程：《人力资源实操十一讲》《股权激励十八讲》《绩效考核与薪酬管理》《企业管理实务》《帝国的经济治理》
常驻地：北京 人力资源

徐斌（首经贸） 首都经贸大学教授、国家第一位人才发展系主任

主讲课程：《新时间管理与高效能人士的七个习惯》《人才建设思考与共创》《情商领导力的三步骤曲》《管理力-3项管理能力互动交流》《打造同心的企业文化》 《创新思维》 《创新三部曲》 《NLP与教练》 《人才创新思维》《人力资源管理》《领导力》《 创新与决策》《创新思维 决策方法 创新领导力 领导风格 团队建设》《人力资源类》《心理学：识人系列（人才画像 积极心理 个性识人 行为识人 团队识人）》《管理学：用人系列（职业经理培养 招聘方法 培训与职业发展 考核与薪酬 ）》
常驻地：北京 领导力

徐越 人力资源管理与领导力专家，腾讯学院优秀讲师、人气讲师

主讲课程：擅长招聘体系搭建、面试官培养、高端岗位猎聘、HRBP实战训练营、招聘管理系统、在线考试系统的开发与测评系统建设
常驻地：深圳 人力资源

刘昕 中国人民大学公共管理学院组织与人力资源研究所教授、博士生导师

主讲课程：战略性人力资源管理、绩效管理、薪酬管理、员工激励与领导力、人力资源管理数字化转型等
常驻地：北京 人力资源

钟虹添 哈佛大学核心竞争力中国课题组研究员，中国管理研究院教授。

主讲课程：战略管理/领导力/三支柱/人力资源
常驻地：厦门 人力资源

周禹 中国人民大学商学院组织与人力资源系教授

主讲课程：战略性人力资源管理与组织发展、人力资源混合系统模式、组织变革与人力资源数字化、人力资源创新创业
常驻地：北京 人民大学

周昌湘 非人力资源经理的人力资源管理创始人

主讲课程：[非人力资源经理的人力资源管理]、[ 二代接班下的人才梯队建设]、[战略性人力资源管理]、[基于企业战略的年度培训规划和预算编制]、[关键人才的留任与激励]、「部门面谈题库的设计与面谈技巧」、「基于正向激励式薪酬设计规划」、「部门培训学习系统的规划设计」、[员工绩效面谈（沟通）与辅导]、[基於正向辅导式的绩效管理实操]等
常驻地：台北、上海 人力资源

张利庠 中国人民大学教授、博士生导师，

主讲课程：企业策划学；涉农企业管理；战略管理；公共关系
常驻地：北京 战略管理

廖建桥 华中科技大学教授、博士生导师

主讲课程：《组织行为学》《人力资源管理》《薪酬设计》《管理学》《绩效管理》《领导力》《团队建设》
常驻地：武汉 人力资源

孙波 华夏基石管理咨询集团执行副总裁

主讲课程：《时代背景人力资源》《管理者的人力资源》《绩效管理》《数智化时代组织创新与人才管理新挑战》
常驻地：北京 人力资源

付亚和 中国人民大学劳动人事学院教授

主讲课程：《绩效管理》《企业薪酬管理》《工作分析原理》《战略人力资源管理》《组织与人力资源管理》《绩效考核与绩效管理》《管理技能评价与开发》
常驻地：北京 人民大学

周荣 历任五菱汽车集团战略运营、人力资源、组织变革负责人；

主讲课程：创新管理，产品创新，创新领导力，组织创新
常驻地： 战略管理

杨晓智 中国劳动关系学院经济管理系教授

主讲课程：劳动经济、劳动关系、工会建设
常驻地：北京 劳动合同

龙平 阿里巴巴铁军商学院人才导师，特点人才管理系统首席顾问

主讲课程：《御人之道》《人才解码》《团队构建》《关键人才访谈与赋能设计》《团队构建与绩效提升》《团队绩效与组织能力提升》
常驻地：北京 人力资源

崔翔 北京大学经济管理学院常年特邀讲师

主讲课程：大数据与人力资源管理
常驻地：上海、苏州 人力资源

黄志强 上海交通大学/MBA职业导师，客座教授

主讲课程：《绩效管理全攻略》《部属培育与激励》《直线经理的人力资源管理》《高绩效团队建设》《360°管理沟通技巧》《卓越领导力》《MTP-管理的实践》
常驻地：上海 人力资源

赵磊（人力） 长期华恒智信副总经理，高级合伙人

主讲课程：《战略人力资源管理体系搭建》《人力资本开发与激励》《组织能力与领导力提升》《绩效管理与考评技术》《企业培训师的培训（TTT）》《企业文化与组织建设》《战略人力资源管理》《高效组织设计》《人力资源战略与企业发展》《工作分析、员工能力分析和薪酬设计》《绩效管理"KPI+BSC"》
常驻地：北京 人力资源

冯涛 版权课程《薪酬设计“6+1”》、《 量化绩效“3×3”》创始人

主讲课程：《激励助力业绩倍增》《量化薪酬“6+1”》《量化绩效3乘3》
常驻地：北京 薪酬管理

钟永棣 国内著名劳动法与劳动关系管理实战专家、劳动仲裁员、劳动争议预防与应对专家；

主讲课程：《非人力资源管理者的用工风险防范与劳动纠纷应对》《核心岗位人力资源管理法律风险防范策略》《工伤保险政策解读与工伤事故、工伤争议处理策略》《薪酬绩效管理法律风险防范策略与案例分析》《企业老板劳动法必修课》《人力资源法律风险全方位防范与应对策略》《高频劳动争议案件输赢关键要素精解》《劳动合同签订、变更、解除、终止与续订法律风险防范实操策略》《劳务派遣与业务外包法律风险防范策略》《入职、在职、离职法律风险防范策略与案例分析》
常驻地：广州 劳动合同

祝佳杉 劳动法专家，智联特聘劳动法讲师、咨询师

主讲课程：《新态势下企业用工风控实战方法论》《HR法务实控研修班》《全模块劳动用工风控体系》《非人力管理者的员工关系风控》《民法典》对用工管理“入.在.离”的相关规范及重点适用实务
常驻地：天津 劳动合同

吕景胜 中国人民大学商学院企业管理系教授

主讲课程：公司治理、企业法律实务、企业内控、风险管理
常驻地：北京 人民大学

杨文浩 人力资本管理专家，极简绩效TM版权课程与极简绩效咨询原创导师

主讲课程：擅长HR战略规划并组织实施，从人力资源体系建立、制度建设到人员招聘、培训开发、劳资管理、绩效考核，熟悉各模块工作。
常驻地：深圳 人力资源

左京 战略人力资源管理专家，曾任：北京神雾环境能源科技集团 人力资源总监

主讲课程：《MTP中层管理技能提升》《卓越领导力锻造》《招聘面试方法与技巧》《现代企业人力资源管理》《高效团队建设与管理》《劳动用工法律风险防范》《绩效管理技能提升》《非人力资源经理的人力资源管理》
常驻地：北京 人力资源

史俊慧 北大纵横咨询集团高级合伙

主讲课程：战略、经营管理、领导力、人力资源、职业素养/思维、情商
常驻地：杭州 战略管理

傅飞强 北京化工大学经济管理学院副教授|硕士生导师

主讲课程：人力资源管理，绩效薪酬，组织行为学等
常驻地：北京 人力资源

郭鑫华 绩效管理和人才管理实战专家

主讲课程：《战略人才规划》《组织绩效和个人绩效管理》《干部和人才盘点》《关键岗位角色认知》
常驻地：深圳 人力资源

张永光 京城十大培训师之一，在业界具有“培训务实”的美称。

主讲课程：《高效执行》《组织行为创新》《问题一定能解决》
常驻地： 组织行为

杨栋 通晓运营的人力资源管理专家

主讲课程：《目标管理与计划执行》《企业流程优化与管理》《咨询式OKR管理实战训练》《咨询式激励性薪酬体系设计》《咨询式绩效管理实战训练》《企业战略与年度经营规划制定》《非人力资源经理的人力资源管理》《金牌面试官——如何提高招聘精准度》
常驻地：深圳 人力资源

何新云 组织及人力资源管理专家，资深管理咨询顾问。

主讲课程：人力资源/组织建设/企业文化/任职资格/绩效管理
常驻地：深圳 人力资源

曾力 国际化企业运营管理专家

主讲课程：国际/海外、战略/转型变革、思维、激励、人力资源、数字化
常驻地：深圳 企业战略