授课提纲
提示：讲授4项内容
1.现代企业文化创建知识
2.现代企业共青团工作水平提升知识
3.现代企业文化创建与共青团工作水平提升需具备的素质与能力
4.现代企业文化创建与共青团工作水平提升的方法途径
一、现代企业文化创建知识（6项）
（一）现代企业文化创建的定义
1.现代：信息时代；市场社会
2.企业：以经济追求为第一的实体或机构
3.文化：企业的整体价值观与人格
4.创建：开拓、扩大
（二）现代企业文化的性质
1.现代企业文化是现代企业的精神支柱
2.现代企业文化是现代企业的灵魂
3.现代企业文化是现代企业的最高尚追求
4.现代企业文化是现代企业文明进步的最牢固力量
5.现代企业文化是现代企业规章制度订立的根基
6.现代企业文化是现代企业所有人员行为的根基
（三）现代企业文化的基本构成
1.现代企业制度文化
2.现代企业管理文化
3.现代企业道德文化
4.现代企业学习文化
5.现代企业团队文化
6.现代企业创新文化
（四）现代企业四大文化的具体指向
1.制度文化
（1）规范性制度（基本制度）
（2）奖励性制度（心愿制度）
（3）惩罚性制度（必需制度）
（4）发展性制度（最重要制度）
2.管理文化
（1）理智性：非感觉化，非情绪化，非经验化，非权谋化
（2）科学性：实证性，周密性，专业性，系统性
（3）规范性：标准、程序、公开、稳固
（4）规律性：普遍的指导意义和实践意义
3.团队文化（团队建设的前提条件）
（1）大致相同的人格品质
（2）大致相同的价值追求
（3）大致相同的利益诉求
（4）大致相同的智商与情商
（5）大致相同的沟通与合作能力
（6）大致相同的意志品质
4.创新文化
（1）观念创新
（2）体制创新
（3）管理方式创新
（4）投资方式创新
（5）生产方式创新
（6）产品创新
（7）营销方式创新
（8）服务方式创新
（五）现代企业文化创建方法
1.以企业当前最高决策者的价值观为价值观
2.立足高尚，目光长远
3.内涵丰富，广泛认可（同仁堂、全聚德）
4.表述简练，便于记忆（苹果公司标识）
（六）现代企业文化的落实要求
1.从创建者做起，率先垂范
2.从每天做起，坚持不懈
3.从小事做起，注重细节
4.对照企业文化标准，经常反思自己的言行
二、现代企业共青团工作水平提升知识（2项）
（一）现代企业共青团工作的基本内容
1.策划并组织活动
2.制定工作计划
3.布置工作任务
4.调研工作情况
5.总结工作情况
6.宣传先进经验
（二）现代企业共青团工作的具体作法（6项）
第一，如何策划共青团活动及写作策划书写作
1.标题： 共青团XX活动策划书
2.策划部门： xxx
3.正文：
（1）前言（策划缘起、性质、目的意义、大致期限）
（2）可行性分析（天时、地利、人和、己和）
（3）目标追求
（4）时间安排（实施程序与步骤）
（5）宣传方式
（6）经费预算
（7）经费来源
（8）举办部门（主办、承办与协办）
（9）相关人员要求（知识结构、素质、能力）
（10）备忘事项
4.日期：定稿时间
第二，如何制定共青团工作计划
1.明确定义
2.做好准备工作
（1）充分了解上级团组织要求
（2）充分了解兄弟团组织历史与现实情况（他山之石可以攻玉）
（3）充分了解本本团组织历史与现实情况
（4）充分了解本广大团员的实际需求
3.掌握工作计划写作内容
（1）目的意义
（2）目标指标
（3）措施步骤
（4）希望要求
4.明确制定工作计划注意事项
第三，如何布置共青团工作任务
1.明确目的意义
2.明确起止时间
3.明确范围边界
4.明确工作任务
5.明确人员分工
6.明确工作流程
7.明确具体方法
8.明确执行要求
第四，如何调研共青团工作情况
1.明确“调研”的定义
2.明确调研的作用
3.掌握现场调研方法
4.掌握调研报告写法
第五，如何总结共青团工作情况
1.明确“总结”的定义
2.明确总结的内容
3.掌握总结写作格式
4.掌握总结写作注意事项
第六，如何宣传共青团工作先进经验
1.介绍基本情况
2.说明突出成绩
3.解说主要做法
4.简说启示意义
三、现代企业文化创建与共青团工作水平提升需具备的素质与能力
（一）素质
1.敬业
2.尽责
3.专业知识
4.专业技能
5.理解力
6.落实力
7.沟通力
8.合作力
9.调节力
10.承受力
（二）能力
1.独立获得知识信息的能力
2.独立更新知识的能力
3.独立获得思想的能力
4.独立获得思想方法的能力
5.独立产生思想的能力
6.独立表达思想观点的能力
四、现代企业文化创建与共青团工作水平提升的方法途径
（一）会学习
（二）常积累
（三）善思考
（四）敢质疑
（五）巧借鉴
（六）重实践
授课老师
白延庆 对外经济贸易大学中文学院教授
常驻地：北京
邀请老师授课：13911448898 谷老师
