罗建华老师简介
多家世界500强和银行特聘专家讲师/顾问！
人力资源管理专家！人才测评、职业规划专家！
国家认证高级职业培训师、职业规划师！
中央台CETV职来职往栏目特邀点评嘉宾！
自研四门管理课程国家版权拥有者！
《故事演讲力©》认证讲师！
《非权威影响力©》认证讲师！
《周一清晨的领导课©》全球认证讲师！
讲师履历：
北京大学管理学博士，四川大学法学硕士；
现任多家银行特聘专家顾问/讲师；
曾任麦克韦尔集团组织发展总监；
曾任巴德富集团人力资源总监；
曾任顺丰集团高层领导力培养运营负责人、经营人才项目负责人；
曾任新华保险人力资源高级经理；
曾任世界500强富士康集团培训经理。
培训风格：沉稳但不沉闷，活泼但不夸张。
罗老师优势：
1、实战性强：讲师具备17年实战带团队管理经验，讲师每年做2-3个企业管理咨询案（人力资源方向），深入企业更懂企业，授课案例丰富；
2、实用生动：讲师擅长引导式培训，贯彻“以学员为中心”的理念，针对不同学员对象采用不同的教学形式，启发学员思考与掌握技能，授课内容化难为简、实用性强，生动性强，课堂轻松愉悦；
3、实效性好：讲师会在课程中融入管理中的多个实战工具，课堂实训及点评，课后转化布置行动转化作业；
4、配合度高：讲师配合度高，极其负责，课后认真批改学员作业，辅导细致周到。
4、讲授课程：
综合管理/领导力类课程：
《银行新任管理干部的角色转变与团队管理》《银行后备干部竞聘演讲能力提升》
《银行管理干部团队执行能力提升》 《银行运营主管创新与问题解决能力提升》
《MTP-银行管理干部综合管理技能提升》 《转型背景下的银行管理干部领导力提升》
人力资源管理类课程：
《金牌面试官赋能培训》 《TTT-银行内部培训师实训与辅导》
职业素养类课程：
《银行员工的情绪与压力缓解培训》 《银行员工拆书法应用培训》
《银行员工高效沟通技能提升》 《银行员工高效人士的七个习惯培训》
《银行员工职业化素养与职业生涯规划培训》《银行员工逻辑思维与高效表达培训》
《银行高效会议的组织与实施培训》 《银行员工故事演讲力提升训练》
《银行员工的演讲与口才训练》 《从校园人到企业人-银行新入职大学生培训》
版权课程（认证及自研）
认证：《故事演讲力©》、《非权威影响力©》、《周一清晨的领导课©》
自研：《卓越团队领导力修炼》、《企业带教导师辅导技能提升》、《高效会议组织与实施》、《智汇成金--逻辑化思维与高效工作汇报技巧》
过往科研成果：
1.《企业行政管理》（机械工业出版社，ISBN: 9787111203933）
2. 《私营制造企业员工工作满意度与离职意向关系的调查研究》，《技术与市场》，2008年第2期。
3.《四川省特殊教育事业发展现状的个案调查分析》，《华章》，2008年第9期。
4.《重庆市城市社区养老服务现状调查分析》，《大众文艺》，2008年第12期。
5.《人力资本视野下企业知识型员工流失问题实证研究--以成都市四个国有与私营企业为例》，2009.06，四川大学优秀硕士毕业论文。
近年参与的部分项目：
1.腾讯科技：《绩效管理》、《岗位设置》课程包开发项目;
2.珠海移动：部门经理管理能力体系培训项目，侧重Q12测评、部门经理系统培训；
3.珠海移动：“读书会”与课程包开发项目；
4.远望谷：绩效管理与顾问项目，侧重绩效管理培训和顾问项目;
5.恒路物流年度培训项目：中高层管理者年度培训“常青树”项目;
6.中国银行珠海分行：后备干部测评与行动学习项目、后备干部Q12测评、行动学习培训和实施项目;
7.中国移动无线音乐运营中心：《绩效与岗位体系搭建》、《培训体系搭建》项目；
8.中国电信广州研究院：绩效体系优化与辅导项目，侧重绩效体系优化与辅导;
9.顺丰集团：后备地区总经理GM Ready培养项目，侧重领导力发展计划、IDP测评及落地、行动学习智囊团项目、PARR项目、任职资格优化项目;
10.顺丰集团：地区总经理领导力GM+培养项目，包含人才标准制定、领导力培养项目、专业课程开发管理、行动学习项目、案例库建设、KMS知识管理系统支撑;
11.巴德富集团组织变革项目（IPD+ISC+HRC），人力资源三支柱体系建设及人力资源管理变革项目；
12.麦克韦尔集团：与合作顾问配合，协助开展职位与薪酬体系建设项目，推动《职位管理办法》、《职位发展通道》发布，建立全面薪酬体系框架；
13.中山意万仕：企业基层管理者“精兵强将”项目；
14.金丛智能：“固本强基 强身健体”项目暨全面人力资源管理机制全面建设项目；
15.美瑞克电子：“固本强基 强身健体”项目暨全面人力资源管理机制全面建设项目；
16.百利玛国际厨卫：门店负责人才梯队年度培训辅导项目
17.赛格集团：中高层后备人才甄选与培养项目+线上商学院定制项目；
18.梵大集团：公司人力资源管理体系和干部管理提升项目；
19.蓝思网络（Bluelans）：跨境电商组长“精兵强将”年度培养项目；
20.中邮消费金融：公司中高层管理英帅计划培养提升项目（主涉及能力素质建模及培训）；
21.中信银行卡中心读书促动师系列培养项目；
22.科瑞隆科技：企业“固本强基 强身健体”项目暨全面人力资源管理机制全面建设项目；
23.泰视朗科技：企业顶层股权设计与辅导、人力资源体系年度辅导项目；
24.创维集团科技园公司：公司人才标准与人才评价咨询项目；
25.广州高金富恒集团：高管领导力发展咨询辅导项目；
26.中山森德照明：全面管理体系建设项目。
罗建华老师的课程大纲
服务客户
部分服务客户：
共培训近600家客户，名单未详尽，随机排列，不设先后顺序。
金融业：
中国工商银行：总行《如何高效读书》（线上，0.5天）
中信银行信用卡中心《年度培训计划预算管理》（2天）、《TTT》（2天）、《拆书促动师培训》（4期）；
中国银行珠海分行（1天）、漯河分行《打造高效执行力团队》（2天）、安徽宣城分行《非权力影响力》（1.5天）、《高绩效团队管理》（3天）、《团队工作管理》（2天）、广西省分行《情绪与压力管理》（1天）、福建省分行《成功人士的七项修炼》（2天），广东省分行《新员工带教导师训练营》（3天，线上）、江西省分行《职业生涯规划与管理》（1天）；
中国建设银行中山市分行《时间与目标管理》（1天）；《拆书读书分享--习近平的七年知青岁月》（0.5天）；深圳分行《情绪与压力管理》（0.5天）；云南分行《七项修炼》（1天）；
中国农业银行陕西省分行《培训项目设计与实施》（1天）、总行远程银行中心《全脑思维创新与问题分析解决》（线上6期）；
招商银行宁波分行《新任职干部综合管理技能提升》（1天）；
广发银行深圳财务部《DISC沟通技巧》（1天）；
兴业银行深圳分行《拆书读书法及应用辅导》（0.5天）；
民生银行深圳分行《拆书读书法及应用辅导》（0.5天）；
浦发银行总行信息科技部《团队赋能拆解》（各3天，共3期）；
平安银行上海分行《职业化提升》（2天）、平安产险《拆书读书法及应用辅导》（2期4次课程）；平安集团（大学）《非权威影响力》（线上直播录制课程）、北大医疗《TTT》（5天）
厦门国际银行《金字塔原理》（1天）；
上海银行深圳分行《职业化塑造》（0.5天）；
广东南粤银行《运营管理能力提升培训》（1天）；
中国邮政清远公司（含邮储银行+邮电）《领导力人格基石》（1天）;重庆公司《高效执行力》(1天，2期）；中邮消费金融《素质能力建模》（2天）；中国邮储银行深圳分行《情绪与压力管理》（线上，1期）；
招商基金《高效能人士的七个习惯》（2天）；
中国人保番禺公司《非人力资源管理者的人力资源管理》（2天）；
中国太平洋保险贵州公司《DISC沟通》（1天）、《管理者的角色认知》（1天）；
新华保险四川分公司《管理者的角色认知》（1天）；《深思简说：结构思考力在职场的应用》（1天）；
中国人寿惠州公司《沟通与执行力》（1天）；
太平保险四川分公司《职业生涯规划》（1天）；《深思简说：结构思考力在职场的应用》（1天）；
瑞众保险（华夏保险）《情绪与压力管理》（0.5天）；
泰康保险（厦门养老）《金牌面试官培训》（1天）；
南方证券/基金《阳光心态与压力管理》（0.5天）；
招联金融《关键对话》（1天）。
其他行业部分客户：
中国海油（珠海、中山、深圳、北京、福建等）、中国石油、中国石化、中国邮政清远公司、康佳集团、海信容声、珠海格力、国光电器、、中国电信、中国移动、中国联通、中国通信服务、南方电网（广州、深圳、梅州、贵阳、广西、昆明等10多个单位）、国家电网（30多家供电公司）、华电集团（10多个分子公司）、大唐发电（内蒙古）、华润电力（广西）、南方航空、厦门航空、上海机场、广汽丰田、广汽本田、松下马达、斯坦雷电气、LG（冠捷）、富士康、伟创力、本特勒长瑞、江西国科集团、中国航发、厦门航空、中国建筑、腾讯、远望谷、和而泰、德国大陆电子、法雷奥、一汽大众、上汽大众、中铝集团、华新水泥、苏州金龙、厦门金龙、三星（西安、东莞）、顺络电子、TE泰科电子（深圳、珠海）、巴德富集团、麦克韦尔集团、冠旭电子、深圳市轩容海科技、港加贺电子、深圳农产品公司、顺丰速运、恒路物流、广东机场集团、厦门航空、碧桂园、中环物业、皇庭物业、正邦集团、法国BV检测、新基点科技、刘一手火锅、凯宾斯基酒店、盾安环境、东莞水务、杭州富阳水务、长沙水务、广州大荔集团、深圳博大集团、南方电网广州工程公司、济南城建、中建三局五公司、中建五局、…..
