🚀 AI战略启航——2026年企业高管的AI大课
毛利涛老师0.5天高管专属课程，2026年必将成为企业加速AI应用与落地的一年。从战略高度推动AI技术落地，掌握靠谱的AI落地路径图和策略，学习美的、字节、传音、惠科等行业标杆案例，通过红杉中国「五部路线图」构建人机协同的未来组织，让CEO及核心管理层具备AI时代的战略决策能力。
毛利涛
AI战略启航：2026年企业高管的AI大课（0.5天版）
一、课程背景
毫无疑问，2026年必然成为企业加速AI应用与落地的一年！
虽然95%的AI项目短期内没有看到明显的业务回报，但企业不拥抱AI，三年后大概率会出现竞争力的系统性衰退，要么被竞争对手淘汰，要么被时代淘汰！
那么，对于企业CEO及核心管理人员，如何从战略高度推动企业AI技术落地？
靠谱的AI落地路径图、策略是什么？ROI如何衡量，优先试点的应用场景是什么？遇到组织变革阻力怎么办？有哪些潜在的伦理和法律风险，如何构建AI治理体系？
以上问题，是摆在企业核心管理层面前，重要且尖锐的课题，需要前瞻洞察和科学布局！
二、课程对象
企业高层核心管理人员，包括CEO、CXO、总经理、总监及以上人员。
三、课程目标
认知破局：看懂AI技术本质和效率革命，其所带来的商业机会和未来发展趋势；
能力破局：躬身入局，从个人角度率先学习AI实用工具辅助决策，探寻人机协同之道；
未来布局：从业务增长、管理领导力、人才及组织打造角度系统思考组织落地AI技术。
四、课程收益
AI底层逻辑及行业前沿报告解读：理解AI对于职场效率提升及企业带来的商业价值；
拆解AI应用实战案例：通过美的、字节、传音、惠科等真实案例拆解获得落地启发；
AI落地路径及课题研讨：针对企业AI落地关键课题进行AI技术深度共创、研讨。
五、课程大纲
（一）AI战略认知升级：行业报告、经典AI智能体案例、政策导向
1. 行业经典AI研究报告解读（MIT、麦肯锡、斯坦福、红杉资本等）
说明：感受AI技术发展趋势、行业应用宏观视角&真实体感
2. AI智能体案例介绍：体验AI数字员工的效率和办公新模式
（案例：重点讲Seedance2.0、Manus、Genspark等超级智能体产品创新）
3. 重要政策：重点AI+职场变革报告解读，提升管理者对AI应用的重视程度。
（从哈佛、任仕达等前沿咨询报告、行业案例探索未来AI智能时代的机遇&模式）
（二）AI真实案例借鉴：行业AI实战案例拆解，他山之石启迪AI落地智慧
重点介绍：美的集团AI战略、字节跳动AI转型、深圳传音控股、惠科股份案例
（结合毛老师交付的300场AI课程，从战略战术及实现路径上拆解讲述）
1. 美的智能工厂案例：一是官方资料拆解，二是8.26智能体工厂案例
2. 深圳传音控股和惠科股份：结合毛老师实际交付案例讲解；
3. 字节跳动的案例：从数字化基础、工具应用、飞书视角讲解；
（包含：飞书2024年以及2025年未来无限大会的一些核心观点）
4. AI赋能营销：从中移动"AI短剧"赋能品牌宣传和营销获客说起
（中移动首部AI短剧解读，以及GEO在企业品宣和营销中的价值及案例）
5. 毛老师2024-2025年300+AI课程交付，梳理出来实践干货分享
（三）2026年战略布局：企业落地AI经典的"五部路线图"讲解
从战略共识、到场景试点、再到目标配套、深度推进等等
（含从企业高层、中层、基层如何配合协同，构建人机协同的未来组织）
1. 结合红杉中国「五部路线图」数字化转型报告进行讲解
（eg、战略共识、场景试点、目标配套等，五个节点阐述AI落地路径）
2. 从300+交付课程实践中的一些"自下而上"的声音来感受AI转型
国企领导询问，未来的数字员工归属人力资源部门还是IT部门管理？
某些国企领导只相信专家的意见而不相信AI给的意见（不确定性）&思维固化
某企业一线员工说：抵触AI，因为担心AI会替代自己的工作
某民企：AI员工渗透率90%，但是业务的渗透率不足1%
3. 通过Manus、Genspark等AI工具，结合贵公司实际情况出AI落地报告
（给出具体的落地建议和行动计划，比如中高层的作用，场景识别、业务流程重塑以及组织架构调整，未来AI人才的认证上岗、内部文化的调整等）
4. 企业AI伦理与治理问题：有哪些潜在的风险、如何规避？
（企业核心数据、客户/用户数据安全，潜在伦理风险、品牌风险，企业AI治理架构等）
（四）学员答疑互动环节
1. 课程串讲、高管疑问解答
2. 赠送相关AI研究报告及工具清单。
以上，欢迎约课！
授课老师
毛利涛 AI实战应用专家、AI商业顾问，曾任字节跳动数字化专家岗位
常驻地：北京
邀请老师授课：13911448898 谷老师
